Лучшие способы поиска хорошей работы? обзор +видео

Яндекс.Толока

Выбор пользователей

Яндекс.Толока поможет найти хорошую работу в интернете со стабильным заработком. Зарегистрируйтесь в личном кабинете и выбирайте из предложенного списка понравившиеся задания. Плюсом сервиса является то, что работать можно не только сидя за компьютером, но и по пути в магазин или на прогулке: уточнить наличие организации в здании, оставить отзыв о кафе, пекарне, супермаркете.

Уделяйте пару часов свободного времени дополнительной работе в сервисе и к концу месяца получится накопить на новый гаджет или отложить заработанное на отпуск. В Яндекс.Толока быстрая регистрация, всего за пару минут получится создать аккаунт и начать выполнять задачи. Кроме того в приложении отсутствует специализация, сегодня можно выполнять задания на улице, а завтра сделать задания на поиск информации в интернете за ноутбуком.

Вывести деньги можно через платежные системы Яндекс.Деньги, PayPal, Skrill или на счет мобильного телефона. У сервиса хорошая техподдержка, которая в любое время ответит на вопросы и решит неполадки. Выполняйте простые задания и начинайте зарабатывать на удаленке уже сегодня.

Способы быстро найти работу или подработку

Это касается нескольких категорий работников:

• — людей без опыта и трудового стажа, студентов;
• — людей без образования;
• — пожилых людей.

Интернет изобилует массой предложений для этих категорий работников. Как правило, это низкооплачиваемая или трудозатратная работа.

Примеры такой работы, это официант, грузчик, курьер, промоутер, администратор, охранник, сторож, диспетчер.

Иногда работодатели для этих категорий людей предлагают сезонную работу, что предпочтительно для студентов на время каникул. Вообще, с появлением интернета поиски работы стали намного проще.

Также вас могут принять на работу стажером. Тоже неплохой вариант, если вы удачно пройдете стажировку и проявите себя, то в дальнейшем можете получить неплохую должность в этой же компании.

Показатели зарплаты по отраслям

Средние зарплаты в России определяют не только в статусе общего усредненного показателя, но и в разрезе профессий, чтобы понять уровень востребованности той или иной специальности на основе того, насколько работодатель готов оценить труд специалиста.

Сейчас особенно востребованы рабочие профессии – инженеры и строители, и именно в них сегодняшние работодатели готовы вкладывать средства путем выплаты заработной платы, направления на обучение, с целью повышения квалификации сотрудников и обеспечения дополнительными социальными гарантиями. По данным Росстата, на сегодняшний день ежемесячный доход работников подобной категории колеблется от 45 до 50 тысяч рублей, а заработок узких специалистов выше в два раза.

Сейчас наблюдается снижение спроса на работников интеллектуальной сферы. Но хотя рынок труда и перенасыщен офисными сотрудниками, но потребность в них еще существует. Особенно это касается руководителей всех звеньев. Их заработок в среднем составляет 50 тысяч рублей, и это на пять-семь тысяч больше, чем заработок прочих специалистов.

Средние зарплаты в России у работников финансово-экономической сферы и юриспруденции обычно не превышает отметки в 35-45 тысяч рублей. Но это касается работников среднего звена. Тогда как, к примеру, средняя зарплата судьи в России может колеблется от 50 до несколько сотен тысяч рублей.

Среди работников, отличающихся получением высокого заработка, можно отметить тех, которые работают на предприятиях, занимающихся добычей полезных ископаемых, производящих нефтепродукты и кокс. Самые низкие показатели уровня заработной платы приходятся на текстильную промышленность. Ее работники получают в среднем 11 тысяч рублей. Низкие зарплаты также получают сотрудники кожевенно-обувных, сельскохозяйственных и деревообрабатывающих отраслей.

Стоит подчеркнуть, что уровень заработной платы с каждым годом меняется в положительную сторону. По сравнению с 2000 годом средняя зарплата в России учителя и врача выросла в 11-12 раз. Заработок работников в отраслях нефтедобычи, металлургии и обработки дерева вырос – в 6-7 раз. В 2015 году повысится средняя зарплата судьи в России на 5,5 процентов.

Как пройти HR-а и дойти до босса

▍Общаемся с HR

Кем видите себя через 5 лет? — Я стараюсь постоянно профессионально развиваться, осваивать новые технологии и расти как специалист. Если политика вашей компании подразумевает вертикальный рост, то мне было бы интересно стать ведущим разработчиком или тимлидом, чтобы применять свой опыт для развития проекта, если рост горизонтальный, то мне бы хотелось попробовать себя в команде Х.Все в SpaceX, там вас точно поймут!Как вы относитесь к переработкам? — Всегда готов! У вас двое детей, они явно болеют, вы часто ходите на больничные? — Мы закаливаемся и стараемся болеть меньше. Но надо сказать, что сегодня больничный — не помеха: удалённая работа не мешает течению процессов, я классно её организую. Так что не вижу проблем. раздватричетыре

▍На что обратить внимание на собеседовании: чёрные метки, белые метки

• внезапное собеседование по Skype без предупреждения заранее;
• отсутствие трудового договора и обещания заключить его позже;
• плохое помещение для собеседования, шум в нём;
• нервные ответы менеджера на телефон и постоянные перерывы в общении;
• надменный тон менеджера;
• обращение на ты (на этапе общения с руководителями это уже допускается);
• вам не предложили воды (соискатель волнуется и горло сильно пересыхает);
• от вас требуют подлинник трудовой книжки;
• вам предлагают заплатить: за курсы, обучение, книги, новую трудовую и т.д.

• заинтересованность и открытость менеджера;
• комфортное помещение для собеседования, вода или чай;
• милые сувениры типа ручки или блокнота (никогда не забуду, как мне в конце второго этапа собеседования работодатель сказал забрать фирменную ручку: «Ручку забери, послезавтра будешь ею заявление о приёме на работу писать»); 
• свободное общение о деньгах и оформлении;
• задорный рассказ о соц. пакете, спорте и т.д.;
• небольшой рассказ HR о себе — как будто бы мини-беседа с новым другом;
• затронута тема корпоративной культуры (даже если вы интроверт и мысленно сожгли все корпоративы, это говорит о том, что сотрудники в компании не брошенные и работает внутренний HR PR).

▍Собеседуйте компанию — это вы им нужны!

Внимание! Эти вопросы являются рекомендацией, всегда нужно думать, в КАКУЮ компанию вы устраиваетесь, и возможно не все вопросы стоит озвучивать, часть их лучше разведать заранее или после общения с HR

• Белая ли заработная плата? Предусмотрены ли премии?
• Есть ли KPI, что в них входит?
• Работа осуществляется по трудовому договору?
• Какой график работы, как происходят отработки?
• Как часто бывают переработки и оплачиваются ли они?
• Приветствуется ли инициатива и если нет, насколько она наказуема?
• Есть ли командировки, какие направления и как часто?
• Что входит в социальный пакет и когда он предоставляется?
• Если работа далеко от дома — как организован транспорт?
• Если работа удалённая или частично удалённая — какая техника предоставляется?
• Как организовано рабочее место, что в него входит? Опенспейс или кабинет?
• Есть ли наставничество или менторство в первое время работы в компании?
• Как осуществляется контроль за сотрудниками: есть ли тайм-трекеры, камеры и т.д.?
• Как предоставляется отпуск и больничный?
• Как в компании относятся к пет-проектам (если он у вас есть)?

Как подготовится к новой специальности

Важно изучать работы будущего, читать статьи, общаться со специалистами из интересующих областей. Параллельно следите за спросом, ведь сегодня сложно найти вакансию космического биолога

Нанотехнологи не интересуют работодателей в принципе, а о важности этой профессии мы слышим больше 10 лет. До сих пор не сформировался тренд под направление, такая же судьба ждет другие работы будущего. Повсеместное внедрение необычных специальностей случится через 10 лет или позже. И к этому времени может потребоваться небольшое количество людей с нестандартными навыками.

Нужно понимать, чем человек сам любит заниматься, какие есть таланты. Это даст устойчивость в условиях постоянно меняющегося рынка, где диплом отличного вуза не дает гарантий трудоустройства и работы всю жизнь по одной специальности. Вдохновение станет топливом для овладения новыми навыками, и тогда поиск работы никогда не будет проблемой.

А на этом все. Развивайте денежное мышление вместе с Ильей Ситновым. Подписывайтесь на нашу рассылку здесь и в . Потому что так вы не будете пропускать полезные материалы.

Финансовый гороскоп на неделю: 2-8 декабря

Работа на себя: как начать + без вложений + способы

Как работать эффективно и не перегореть — советы экспертов

Бизнес-гороскоп на неделю: 14-20 июня

Как поменять профессию: даже в 30 + 40 лет

Финансовый гороскоп на неделю: 9-15 августа

Зачем зарабатывать деньги в 2021 году

Как найти свое призвание и работу мечты

Маркетинг

Интернет-маркетолог

Средняя зарплата интернет-маркетолога зависит от его опытности:

• Новичок (после обучения) — от 45000 рублей,
• Опытный (1 год опыта) — от 80000 рублей,
• Эксперт (2 года опыта) — от 150000 рублей.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

SMM-менеджер

Средняя зарплата SMM-менеджера зависит от его опытности:

• Новичок (после обучения) — от 45000 рублей,
• Опытный (1 год опыта) — от 65000 рублей,
• Эксперт (2 года опыта) — от 90000 рублей.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

SMM-менеджер ВКонтакте

SMM-менеджер ВКонтакте — востребованный специалист, который занимается продвижением компаний, брендов, товаров или услуг в популярной социальной сети ВКонтакте.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

SMM-менеджер Instagram

SMM-менеджер Instagram — востребованный специалист, который занимается продвижением компаний, брендов, товаров или услуг в популярной социальной сети Инстаграм.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Специалист по продвижению в TikTok

Специалист по продвижению в TikTok — умеет создавать и правильно оформлять аккаунты в социальной сети TikTok, снимать и монтировать зрелищные ролики без дорогой техники и сложных программ, эффективно продвигать контент и набирать новых подписчиков, монетизировать проекты.

Платное обучение (1 урок бесплатно):

Начать платное обучение (1 урок бесплатно) >>>

Таргетолог

Средний уровень зарплат на разных стадиях карьерного роста таргетолога:

• Новичок (3 месяца обучения) (заказы на биржах, стажер в проектах) — от 15000 рублей,
• Таргетолог с небольшим портфолио (6 месяцев после обучения) (сотрудничество с 2-3 небольшими проектами за фиксированный оклад) — от 50000 рублей,
• Таргетолог эксперт (1 год после обучения) (постоянные крупные проекты с оплатой % от рекламного бюджета) — от 100000 рублей,
• Руководитель таргет-команды (2 года после обучения) (реализация проектов для постоянных заказчиков с помощью своей команды) — от 150000 рублей.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Контекстолог

Контекстолог — востребованный специалист, который занимается продвижением компаний, брендов, товаров или услуг при момощи контекстной рекламы в поисковых системах (Яндекс, Google, Mail.RU, Bing).

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Копирайтер / Рерайтер

Копирайтер — востребованный специалист, который пишет уникальные тексты для сайтов, социальных сетей, рассылок и других целей (по принципу школьного сочинения). Рерайтер — это специалист, который уникализирует уже существующие тексты (по принципу школьного изложения).

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Копирайтер-маркетолог

Копирайтер-маркетолог — востребованный специалист, который занимается написанием уникальных текстов и улучшением их конверсий. Он знает, как пробудить интерес к продукту, выгодно преподнести тот или иной товар клиенту, чтобы увеличить количество подписчиков, звонков, заявок, оплат.

Средняя зарплата копирайтера-маркетолога зависит от его опытности:

• Новичок (3 месяца обучения) — от 52000 рублей,
• Опытный (6 месяцев после обучения) — от 90000 рублей,
• Эксперт (1 год после обучения) — от 160000 рублей.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Трафик-менеджер

Трафик-менеджер — это специалист, который занимается привлечением целевой аудитории на необходимый ресурс с целью получения продаж или лидов. Он знает, как получить максимальный отклик за минимальный бюджет.

Средняя зарплата трафик-менеджера зависит от его опытности:

• Новичок (после обучения) — от 45000 рублей,
• Опытный (1 год опыта) — от 65000 рублей,
• Эксперт (2 года опыта) — от 90000 рублей.

Бесплатное обучение:

Начать бесплатное обучение >>>

Платное обучение:

Начать платное обучение >>>

Веб-аналитик

Веб-аналитик — специалист, занимающийся сбором и анализом информации о посетителях сайта и их поведении. Он взаимодействует с разными системами аналитики (Google Analytics, Яндекс.Метрика, Google Tag Manager, Google Data Studio, Power BI), определяет важные для того или иного бизнеса параметры и интерпретирует их.

Платное обучение (1 урок бесплатно):

Работа в Интернете на дому — что нужно знать начинающим

Работа в Интернете на дому даёт человеку возможность забыть про графики, подъём в 7 утра и отпуск по расписанию. Начав получать доход через всемирную сеть, вы обретете финансовую стабильность, и главное – будете работать только на себя.

В последние годы рынок удаленной работы и фриланса растет в среднем на 30% в год.

Даже если поначалу ваши прибыли будут невысоки, постепенно вы будете совершенствовать свои умения и вскоре обязательно добьётесь удовлетворяющего вас уровня дохода.

Однако, у многих людей возникают опасения, когда речь заходит о работе в Интернете, ведь для большинства — это вымысел. Им кажется, что работая на дому, невозможно заработать деньги без своих вложений и обмана со стороны работодателей. Люди, которые не раз столкнулись с мошенниками, настороженно относятся к новым возможностям.

Мы же утверждаем, что Интернет-деятельность — это реальная перспектива, доступная практически всем желающим.

Чтобы получать доход с помощью компьютера, совсем не обязательно быть крутым «айтишником» или программистом. Достаточно иметь постоянный доступ в сеть, свободное время, электронный кошелек, например, WebMoney или Яндекс.Деньги и желание работать.

Преимущества работы в Интернете

Давайте рассмотрим основные преимущества, которые дает нам работа в Сети:

• Не требуется формальное (специальное) образование. Независимо о того, сколько классов вы окончили, какой у вас социальный статус и кем вы являетесь, в Интернете есть работа, которую вы сможете выполнить и получить за это деньги;
• Неограниченный размер дохода. Здесь нет верхней планки в вашем заработке. Если вы достаточно талантливый человек и способны быстро обучаться новому, то без проблем преуспеете в этом деле;
• Возможность управлять своим временем. Трудясь в сети, вы сами устанавливаете своё расписание. Вы можете делать перерывы, когда захотите, начинать свой рабочий день после обеда, назначать выходной в любой день недели. Люди, работающие в офисе или в цехе «от звонка до звонка» могут о таком графике только мечтать.

Следует сразу предупредить новичков, что высоких прибылей в первые недели и даже месяцы работы в сети ожидать вряд ли стоит, особенно если вы ищите заработок без вложений и риска. Работа в Интернете для начинающих — это обычно кропотливая и однообразная деятельность: заработок на выполнении разного рода дешевых заданий.

Такая работа больше подходит для студентов и школьников, которые хотят заработать немного денег на каникулах или в свободное от учёбы время.

Сюда же относится заработок на играх, платные опросы в Интернете. Существует даже такой вид заработка, как набор текста: предлагается просто перевести аудио или видеоконтент в текстовый файл. Оплачивается такая работа, надо сказать, скудно.

Главное – не останавливаться на этом уровне надолго, иначе в финансовом и личностном плане вас ждёт застой. Начиная трудиться в электронном пространстве, всегда думайте о перспективах: если ваши доходы постоянно увеличиваются, а время, затраченное на труд, наоборот, уменьшается, значит, вы находитесь на верном пути.

Чем отличается работа в Интернете от стандартной работы в офисе — 10 главных отличий

Предлагаем вам наглядно сравнить преимущества и недостатки удаленной работы в Интернете со стандартной офисной работой на производстве.

Внимательно изучите таблицу ниже:

№	Критерий сравнения	Стандартная работа в офисе и на производстве	Удаленная работаи фриланс
1	Гибкий график	Нет (почти всегда)	Есть
2	Размер дохода	Ограниченный (в большинстве случаев)	Неограниченный (прогрессирующий)
3	Динамика роста дохода	Низкая	Высокая
4	Официальное трудоустройство	Да (в случае официального оформления по трудовому кодексу)	Да (при официально регистрации деятельности — ИП или ООО)
5	Зависимость от заказчика (начальника)	Есть (в большей степени)	Есть (в меньшей степени)
6	Характер дохода	Прогнозируемый (стабильный)	Плавающий (нестабильный в начале)
7	Степень ответственности	Средняя	Высокая
8	Форма вознаграждения	За процесс (в большинстве случаев оклад)	За результат (всегда)
9	Трудозатраты до первых денег	Высокие	Высокие
10	Географическая привязка к месту	Есть	Нет

Вот мы и разобрались с понятием «Работа в Интернете», увидели наглядно ее преимущества и недостатки.

Прежде чем перейти к следующему информационному блоку, хочется отметить, что работа в интернете в большинстве случаев невозможна без собственного сайта, на котором вы, например, можете разместить свое портфолио, или как минимум без знаний о том, как вообще сайты создаются и функционируют, поэтому неплохо перед переходом на фриланс пройти специальное обучение всем этим тонкостям бесплатно в режиме онлайн.

Развитие

Развитие может быть и личным, и профессиональным. А лучше — и то, и другое сразу: разочарование от работы, в рамках которой вы не развиваетесь, может быть даже сильнее разочарования от маленькой зарплаты. Вам наверняка встречались примеры, когда люди уходили из престижных компаний, с хороших должностей, отказываясь от довольно высоких зарплат, на условия поскромнее, но с большими возможностями для развития, и объясняли это тем, что «засиделись» и «задыхаются».

Как проверить. Что нового вы узнали за последний год работы? У вас есть возможность обучаться чему-то непосредственно на работе или за счет работодателя? Представьте себя лет через 5-10: в будущем вам пригодятся навыки, которые вы получили на этой работе? Вы можете с гордостью говорить о результатах своей работы?

6 Юристы и адвокаты

На шестой позиции рейтинга расположились сотрудники юридической сферы, их профессии относятся к одним из самых прибыльных в России. Юридическая деятельность считается престижной в нашей стране, а гонорары могут достигать миллионов.

Доходы юристов зависят от нескольких факторов:

• Именитость.
• Востребованность и категория специалиста.
• Количество успешно завершенных дел.

Многие юристы в нашей стране имеют популярность благодаря телевидению и СМИ, поэтому их доходы огромны.

Чтобы стать адвокатом, необходимо закончить юридический ВУЗ и пройти аттестацию в Палате адвокатов. Только после этого можно начинать свою трудовую деятельность. Это также отражается на уровне дохода юриста.

В России адвокаты получают в среднем 130-150 тысяч рублей в месяц. Известные юристы как правило ведут пару дел в год, при этом зарабатывают более 1 млн. долларов.

Если юрист работает в крупной компании с многомиллионными доходами, он получает зарплату немногим меньше генерального директора. Юрисконсульты стоят на защите компании, в том числе минимизируют финансовые потери в связи с различными исками. Поэтому, их средняя заработная плата в 150 тысяч рублей полностью оправдана.

Преимущества и недостатки

Как удаленный работник с 4-летним стажем хочу предупредить о том, что вас ждет.

Плюсы:

• Вы не привязаны к одному месту. Для того чтобы путешествовать, съездить к родственникам, не нужно выпрашивать отпуск.
• Карьерный рост и зарплата. Фрилансеру проще увеличить свой доход. У него нет конкретного начальника. Прокачал знания – нашел заказчика, который платит больше.
• Меньше расходов. Счета за электроэнергию будут приходить. Но вам не нужно каждый раз краситься, тратиться на транспорт, дорогие костюмы.
• Гибкий график и свобода. Устали. Болит спина. Хотите полежать. Вы можете сделать это. А вот в офисе нужно целый день сидя и на ногах. Да еще и в неудобном костюме.

Сделан с большой любовью, для каждого, кто хочет заработать первые деньги удалённо.

Подробнее

Минусы:

• Никуда без самодисциплины. Нужна огромная сила воли, чтобы следовать расписанию и соблюдать дедлайны. Многие удаленщики спотыкаются на этом.
• Домашние думают, что вы отдыхаете. Постоянно отвлекают по мелочам.
• Нет заказов – нет денег. Здесь подходит: “Сколько потопаешь, столько полопаешь”. Не копишь портфолио, не учишься новому, не ищешь заказчиков – остаешься без финансов. Это не касается тех, кто официально работает на компанию дистанционно.
• Ненормированный график. В офисе работают с 9 до 6 вечера. Не успел сделать – можно прийти завтра. А во фрилансе придется сидеть хоть всю ночь, если дедлайн наступает на хвост.

Консультации и продажи

Все что-то продают, даже если не знают этого, даже если отрицают. Так или иначе мы все продаем, например, свои знания и навыки. Коммерческое предприятие без продаж не может существовать, и люди, которые умеют работать с клиентами, ценятся и хорошо зарабатывают.

Оператор call-центра (диспетчер)

Для работы понадобится хороший интернет, гарнитура, отсутствие посторонних шумов и чаще всего возможность работать полный рабочий день. Основная задача оператора – отвечать на входящие звонки и работать по заранее изученным инструкциям и скриптам.

С этой задачей справятся даже девушки-студентки. Но будьте внимательны: в этой сфере довольно много мошенников, которые не оплачивают работу и исчезают в пучине интернета.

Совет: читайте отзывы о компаниях, заранее договаривайтесь о системе оплаты. Лучше, если платить будут раз в неделю или за каждый отработанный день – так вы не будете переживать, что вас обманут.

Онлайн-консультант и работник технической поддержки

Обязанности такого сотрудника выглядят примерно так:

• принимать заявки;
• уточнять нужную информацию;
• отвечать на вопросы или связывать с нужными специалистами.

Для работы нужна усидчивость, внимательность, коммуникабельность, грамотность.

Менеджер по продажам

Есть профессии модные, есть устаревающие, а есть такие, что остаются актуальными десятилетия и столетия. Но за последние 10 лет работа менеджера значительно изменилась и во многом перешла в онлайн-режим. Разберитесь в этом вопросе, даже если вы продаете товары и услуги в своем городе.

Важные качества для продажника:

знание продукта на уровне эксперта – это приходит не сразу, но очень важно для успеха;
любовь к продукту, который вы продаете;
умение общаться с людьми в разных ситуациях, в том числе конфликтных, которые будут обязательно;
коммуникабельность, умение говорить и писать много и по делу.

Большой плюс работы в продажах – нет предела в доходах. Вы можете получать 20 тыс. руб., а можете – 100–200 тыс. руб. и больше.