Преимущества и недостатки всех должностей работников банка

Где можно получить профессию банкира?

МАСПК приглашает Вас пройти курсы профессиональной переподготовки на банкира. Мы предлагаем передовые технологии дистанционного образования с выдачей диплома установленного образца.

Российский институт профессионального образования «ИПО» — проводит набор учащихся на получение специальности Финансы и кредит, профессиональной переподготовки и повышения квалификации. Обучение в ИПО — это удобное и быстрое получение дистанционного образования. 200+ курсов обучения. 8000+ выпускников из 200 городов. Сжатые сроки оформления документов и обучение экстерном, беспроцентная рассрочка от института и индивидуальные скидки. Обращайтесь!

Получить профессию банкира можно в одном из профильных ВУЗов России на финансовом или экономическом факультете. Такой ВУЗ имеется практически в каждом регионе и городе России, поэтому проблем с выбором учебного заведения возникнуть не должно.

Однако, будущему специалисту, который хочет получить не только диплом по специальности «Банковское дело» или «Финансы и кредит», но и быстро найти высокооплачиваемую работу в одном из ведущих банков страны, лучше всего остановить свой выбор на ВУЗах, выпускников которых банки принимают на работу охотнее всего. На сегодняшний день ТОП-5 таких ВУЗов, более 80% выпускников которых смогли устроится на работу по специальности, выглядит следующим образом:

• Московский государственный университет им. М.В.Ломоносова
• Московский государственный институт международных отношений
• Финансовая академия при Правительстве РФ
• Государственный Университет — Высшая школа экономики
• Санкт-Петербургский государственный университет

Институт государственного администрирования

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Заочная	48 000,00 ₽
Бакалавриат	Очная	274 300,00 ₽

Российский университет дружбы народов

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	220 000,00 ₽
Бакалавриат	Заочная	105 000,00 ₽

Московский политехнический университет

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	190 300,00 ₽
Бакалавриат	Очно-заочная	89 400,00 ₽

Московский государственный университет путей сообщения (МИИТ)

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	180 000,00 ₽
Бакалавриат	Очно-заочная	135 000,00 ₽

Столичная финансово-гуманитарная академия

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очно-заочная	85 000,00 ₽
Бакалавриат	Очная	105 000,00 ₽
Бакалавриат	Заочная	70 000,00 ₽

Институт социальных наук

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Заочная	73 000,00 ₽
Бакалавриат	Очная	105 000,00 ₽

Тульский филиал Российского государственного торгово-экономического университета

Тула

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	98 030,00 ₽

Московский экономический институт

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	96 000,00 ₽
Бакалавриат	Заочная	94 000,00 ₽

Московский финансово-экономический институт

Москва

Тип	Форма	Стоимость
Бакалавриат	Очная	92 100,00 ₽
Бакалавриат	Заочная	92 100,00 ₽

СевероКавказская государственная гуманитарнотехнологическая академия

Черкесск

Плюсы и минусы работы в банке

Итак, теперь касательно сильных и слабых сторон банковской деятельности (таблица 3).

Работа в банке
Преимущества	Недостатки
Перспектива развития — главное преимущество на основе остальных работ, где нет карьерного роста	Материальная ответственность — прямого взаимодействия с деньгами у сотрудников нет, однако та ответственность, что они несут за подписание ценных бумаг, высока
Специальные предложения — банкиры в ряде банков имеют право на получение специальных акций, сделанных специально для сотрудников	Объем работы — работа в банке требует от сотрудника обработку большого количества информации и частые переработки
Комфортные условия и белая зарплата — работа в банке официальная в большинстве случае, что подразумевает отсутствие серой зарплаты и комфортные условия труда в офисе	Инструкции — каждое действие сотрудника банка сопровождается инструкциями и конкретным месячным планом, который необходимо реализовывать посредством предоставления банковских услуг

Однако не стоит бояться минусов работы, как и чрезмерно восхищаться ее плюсами. Везде должен быть баланс, что в итоге приводит к работе по любви, а не ради денег.

Видео о работе банкира:

ТОП-5 вузов со специальностью «Банковское дело»

Будущая профессия во многом определяется уровнем вуза.

Перечислим ведущие вузы, готовящие по данной специальности:

• Московский государственный университет имени М. В. Ломоносова,
• Московский государственный университет международных отношений,
• Финансовый университет при правительстве РФ,
• Высшая школа экономики,
• Российский экономический университет им. Г. В. Плеханова.

Часто «Банковское дело» расширяется или наоборот, сужается. Описание направлений может иметь вид:

• «Менеджер банковского дела»,
• «Финансы производственного и банковского секторов экономики»,
• «Банковское дело и риск-менеджмент»,
• «Деньги, банки, финансовые рынки».

В учебном плане специальности «Банковское дело» представлены такие дисциплины как:

• банковское регулирование валютных операций,
• управление инвестиционным портфелем,
• кредитная политика компании,
• банковские риски,
• расчетные и платежные системы,
• электронные новации в банковском бизнесе,
• обработка и контроль банковских операций и пр.

Онлайн-тесты ЦБ РФ

Тестирование применяются для ряда должностей в зависимости от уровня и требований конкретной вакансии ЦБ РФ, и его состав и сложность может быть разной.

Тесты ЦБ РФ могут включать следующие части:

• числовой тест
• вербальный тест

Некоторые позиции могут также предусматривать дополнительные тесты, такие как:

• абстрактно-логические тесты
• тесты на знание бухгалтерского учета в банках
• тесты на знание налогового законодательства
• психологические тесты и опросники

На HRLider вы сможете подготовиться в числовым, вербальным, абстрактно-логическим и психологическим (ситуационным) тестам в ЦБ РФ. Рассмотрим примеры этих тестов.

Числовые тесты в ЦБ РФ

В Центробанке применяются числовые тесты самой высокой сложности от компании SHL, ЭКОПСИ и других разработчиков. Это тесты на 4-5 действий по расчетам и сложными табличными данными.

Правильный ответ и объяснение решения этого и других примеров тестов вы найдете в конце статьи. Мы рекомендуем сначала попробовать решить эти тесты самостоятельно, чтобы проверить ваши навыки и умения. На решение такого теста дается 90 секунд.

Вербальные тесты в ЦБ РФ

В Центробанке обычно применяются вербальные тесты SHL, это тесты на вербальный анализ с 5-6 вариантами ответов. Ниже вы найдете пример такого теста:

Абстрактно-логические тесты в ЦБ РФ

Этот тип тестов обычно применяется в Центробанке только для кандидатов на вакансии в IT отделы. Но мы рекомендуем заранее узнавать, какие точно типы и виды тестов предстоит проходить именно вам.

Читайте больше об абстрактно-логических тестах в нашей специальной статье Логические тесты при приеме на работу — что это такое

Ситуационные тесты

В последнее время ситуационные тесты становятся популярными во всех банках и финансовых учреждениях. У нас нет подтвержденных данных об использовании такого типа тестов при отборе кандидатов на вакансии Центробанка, но мы настоятельно рекомендуем вам заранее уточнять, какие типы тестов вам предстоят. Больше о ситуационных тестах вы можете узнать в наших отдельных статьях.

Мы рекомендуем тщательно готовиться к тестам в ЦБ РФ. Чтобы пройти на этап собеседования, от вас потребуется набрать не менее 75% правильных ответов. И для тех соискателей, которые ранее не видели таких тестов и не умеют их решать, это будет сложной задачей.

Кто такой банкир и как им стать

Банкир – это финансовый управленец, представитель высшего административного звена, который не работает напрямую с клиентами и не выполняет конкретные банковские операции, как рядовой работник, а занимается прогнозированием, планированием, проведением глубокого всестороннего анализа деятельности банка, состояния экономики (региональной, национальной, зарубежной) и пр.

Получение экономического образования необходимо для профессии банкира. А также желательно иметь юридическое, управленческое. Желательны стажировки в ведущих банках, свободное владение несколькими иностранными языками.

Самые знаменитые банкиры – Ротшильды, Джон Рокфеллер и др.

С чего начать карьеру

Карьера в банке всегда начинается с низшей ступени — клиентская поддержка. В данном случае эта должность лишь начальный этап. Тем не менее, если у кандидата есть высшее экономическое образование, то вероятность начать с помощника менеджера также присутствует.

Главный аспект и единственное требование, что предъявляет работодатель для сотрудника — эффективная работа. Это позволит подняться по карьерной лестнице и приобрести полезные навыки.

Теперь, когда известна иерархия банковских служащих, а также вся смежная информация, что связана с их деятельностью — развитие по карьерной лестнице станет осознанным.

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Слово «банкир» вызывает положительные ассоциации: большое количество денег (например, как у Скруджа МакДака в диснеевском мультфильме «Утиные истории»), уважение, дорогие машины, квартиры.

Можно ли им стать современному выпускнику? Не исключено.

Давайте посмотрим в целом, что это за профессия — банковское дело, и как с ней соотносится «банковский сотрудник» и «банкир». Разберемся, кто чем занимается. Если Вы озадачены, где же взять кредит безработному студенту? В этом Вам поможет сервис https://loanexpert.net.ua/kredit-dlya-studentov/, по подбору выгодных займов с минимальной процентной ставкой.

Построение карьеры

Занять должность банкира без профильного образования практически невозможно. После учебы необходимо устроиться на работу, которая связана непосредственно с финансами, и обрести опыт.

Даже если вы окончите самый лучший вуз с красным дипломом, сразу руководство банком вам никто не предложит. В лучшем случае можно рассчитывать на должность аналитика, заместителя начальника отдела или сектора, помощника управляющего. С этой должности как раз можно начать строить карьеру.

Карьерный рост в основном зависит от амбиций и усердия банковского работника, наличия у него опыта работы и квалификационного уровня. За год можно вырасти до менеджера среднего звена – так называют руководителя отдела. Высокий профессиональный уровень и набор лучших личностных качеств позволит впоследствии занять должность руководителя филиала банка, заместителя главы и, наконец, директора банка.

Кто такой банкир и как им стать

Банкир – это финансовый управленец, представитель высшего административного звена, который не работает напрямую с клиентами и не выполняет конкретные банковские операции, как рядовой работник, а занимается прогнозированием, планированием, проведением глубокого всестороннего анализа деятельности банка, состояния экономики (региональной, национальной, зарубежной) и пр.

Получение экономического образования необходимо для профессии банкира. А также желательно иметь юридическое, управленческое. Желательны стажировки в ведущих банках, свободное владение несколькими иностранными языками.

Самые знаменитые банкиры – Ротшильды, Джон Рокфеллер и др.

Особенности собеседования при устройстве на работу в Сбербанк

Каждому потенциальному банковскому служащему предстоит пройти непростой и очень ответственный этап при приеме на работу. Это собеседование. Именно от результатов беседы и будет зависеть дальнейшая судьба работника. Поэтому для удачного прохождения такого испытания, к нему стоит предварительно подготовиться.

Как проходит сама процедура

Прием на службу в крупные организации обычно проводится по стандартному типу. Процесс предварительной беседы выстраивается по аналогичной схеме и включает следующие ступени:

Беседа с начальником отдела кадров. Данный руководитель пока еще не знает, куда определят соискателя, поэтому ограничивается списком из общих вопросов. Главная цель этой беседы состоит в отсеивании следующих лиц:

• с пассивной жизненной позицией;
• не способных к работе в коллективе.

Беседа с будущим руководителем. Данный разговор будет нести уже более углубленный характер. Итоги собеседования сводятся к выявлению имеющихся профессиональных навыков и хорошей адаптационной способности (ведь работа предстоит в коллективе).

Перед прохождением собеседований рекомендуется пройти тестирование на сайте организации

Беседа с начальником банковского подразделения. Руководитель также желает понять, какая личность пополнит ряды служащих и поэтому проводит свое собеседование. Вопросы будут направлены на выявление:

• профессиональных навыков;
• имеющихся амбиций соискателя;
• пониманием нюансов будущей занятости.

Полезные рекомендации для прохождения собеседования

Нужно знать, что при беседе будет выявляться не только профессиональная направленность и способность к обучаемости

Немаловажное значение имеют и личные качества. Поэтому порядок вопросов может меняться, будут периодически задаваться вопросы о жизни соискателя, его планах, отношению к людям и т

п. Это позволит работодателю составить общее впечатление о будущем работнике.

Нужно понимать, что работа в Сбербанке не только интересная, но и сложная, справиться с ней может не каждый

Поэтому, при предстоящем собеседовании стоит заранее понять всю специфику задаваемых вопросов и выработать характер своего поведения. В частности, быть готовым рассказать о:

• хобби;
• членах семьи;
• родственниках;
• семейном статусе;
• взглядах на будущее;
• спортивных увлечениях;
• собственных привычках;
• манере проведения досуга;
• планах в встраивании карьеры;
• имеющемся практическом опыте;
• причинах ухода с предыдущего места службы;
• уровне зарплаты на бывшей работе и желаемую ставку;
• умении брать ответственность и придерживаться установленных трудовых планов.

Количество и углубленность вопросов зависит от нюансов предполагаемой должности и установленных внутренних правил отдельных подразделений при приеме на службу. Иногда помимо собеседований будущему банковскому служащему предстоит и беседа с психологом, совместные занятия по типу беседы и прохождение тестирования. Необходимо все испытания проводить в спокойном состоянии, быть отдохнувшим. А также:

1. Не нервничать.
2. Вести себя дружелюбно и приветливо.
3. Не прерывать спрашивающего и спорить.
4. Спокойно и обстоятельно отвечать на все вопросы.
5. Следить за своими манерами. Очень негативно воспринимается привычка что-то теребить руками, часто моргать, отводить глаза, прикрывать рот, постоянно оправлять прическу и одежду, чрезмерно жестикулировать и менять позу, ерзать на стуле.

Для начинающих работников, Сбербанк предъявляет минимум требований

Это интересно: Как разблокировать карту Сбербанка, если сам заблокировал — разбираемся в общих чертах

Должностные обязанности

Круг обязанностей в банковской сфере напрямую зависит от функций подразделения, в штате которого работает сотрудник. Как правило, карьера начинается в клиентском секторе, состоящем из нескольких отделов:

• операционного обслуживания;
• кредитного;
• депозитного;
• ценных бумаг.

Расчетно-кассовое обслуживание

От сотрудника, занятого в любом подразделении, требуется не только качественные специальные знания, но и умение общаться с людьми. Выполнение стандартов сервиса — важная часть успешной работы всего учреждения в целом.

Круг обязанностей банкира зависит от конкретного учреждения, где он работает. К числу общих задач представителей этой профессии относятся:

• аналитические операции;
• финансовое планирование;
• прогнозирование.

Кроме того, банкир обязан анализировать информацию о финансовой деятельности банка и его клиентуре, работать с соответствующими отчетными документами. Также он должен проводить консультации по вопросам кредитования, инвестирования и ряда других банковских операций.

Кто такой банкир и как им стать

Банкир – это финансовый управленец, представитель высшего административного звена, который не работает напрямую с клиентами и не выполняет конкретные банковские операции, как рядовой работник, а занимается прогнозированием, планированием, проведением глубокого всестороннего анализа деятельности банка, состояния экономики (региональной, национальной, зарубежной) и пр.

Получение экономического образования необходимо для профессии банкира. А также желательно иметь юридическое, управленческое. Желательны стажировки в ведущих банках, свободное владение несколькими иностранными языками.

Самые знаменитые банкиры – Ротшильды, Джон Рокфеллер и др.

Случай на рабочем месте

Вообще, по правилам банка, клиенты не должны заходить к нам в кабинет — запросы им я шлю через интернет-банк либо по телефону. Для этого мы и сидим на четвёртом этаже, но самые “ушлые” клиенты так и норовят к нам зайти.

Был такой случай со мной, когда я испугалась не на шутку за свою жизнь. Разозлившийся клиент, после блокировки мною его счёта, где у него была “кругленькая” сумма в 3 000 000 руб., зашёл к нам в кабинет и начал требовать разблокировать банковский счёт, чтобы забрать деньги. Конечно, я этого сделать не могла, т. к. действовала согласно закону 115-ФЗ, но он и слушать меня не хотел. Самое страшное, что в этот момент в кабинете я была одна. Он начал кричать, оскорблять меня и угрожать расправой после работы. К моему счастью, в это время пришёл мой начальник и вызвал охрану.

Также был случай на работе, что обезумевшего клиента увезли из нашего банка по скорой, в психиатрическую больницу: человек стал себя вести неадекватно после того, как узнал, что его счёт заблокировали. Вот такая у меня весёлая и опасная работа.

Мое рабочее место.

Послесловие

Без диплома прожить можно. После школы можно работать и не вспоминать про обучение в средне-профессиональных или высших учебных заведениях. Но если планы амбициозные: строить карьеру, заниматься своим делом, ни от кого не зависеть и зарабатывать, то без профильных знаний и навыков не обойтись. Растите профессионально – от ступени к ступени:

• ищите первые рабочие места после школы или техникума и получайте образование вместе с нами дистанционно в вузах России и Беларуси;
• проходите курсы повышения квалификации и становитесь ценнее в глазах начальника;
• не бойтесь менять профессию и соответствуйте рынку труда осваивайте программы переподготовки;
• открывайте мир высоких руководящих должностей с магистерским образованием или ученой степени, программами МВА.

Все статьи и материалы, опубликованные на сайте https://vuz24.ru, являются объектом авторского права и защищены Частью 4 Гражданского Кодекса Российской Федерации.
Полное или частичное копирование материалов сайта без согласия автора запрещено. Использование материалов сайта https://vuz24.ru без согласия автора или без ссылки на первоисточник влечет административную ответственность
в виде компенсации в размере от 10 000 до 5 000 000 рублей (Ст. 1250, 1252, 1253, 1301 ГК РФ).

При полном или частичном копировании текстовых материалов с письменного согласия автора, необходимо указать ссылку(для электронных изданий — активную гиперссылку) на сайт
https://vuz24.ru и имя автора.

Почта для обратной связи: info-vuz24.ru@yandex.by

Кто такой банкир и как им стать

Банкир – это финансовый управленец, представитель высшего административного звена, который не работает напрямую с клиентами и не выполняет конкретные банковские операции, как рядовой работник, а занимается прогнозированием, планированием, проведением глубокого всестороннего анализа деятельности банка, состояния экономики (региональной, национальной, зарубежной) и пр.

Получение экономического образования необходимо для профессии банкира. А также желательно иметь юридическое, управленческое. Желательны стажировки в ведущих банках, свободное владение несколькими иностранными языками.

Самые знаменитые банкиры – Ротшильды, Джон Рокфеллер и др.

Специализация, карьера и перспективы

Окончив институт или университет по соответствующему направлению, можно претендовать на начальную позицию в банковской сфере или другой финансовой организации. Наиболее распространённые должности для молодого специалиста — работник службы поддержки клиентов, младший бухгалтер, менеджер, делопроизводитель или кассир.

Со временем, набравшись профессионального опыта, можно рассчитывать на продвижение по карьерной лестнице до менеджера среднего звена, начальника подразделения или руководителя отдела. При высоких амбициях, трудолюбии и некотором везении возможно подняться до руководителя отделения или филиала банка, заместителя главы и главы банка.

В структуре банка выделяются следующие специализации:

• кредитный отдел — рассмотрение кредитных заявок, оценка финансовых возможностей клиентов, ведение кредитного досье, контролирование сохранности залога;
• отдел инвестиций — оценка бизнес-планов для вложений, контроль их реализации и развития компаний;
• отдел ценных бумаг — размещение ценных бумаг на бирже или рынке, реализация векселей для вовлечения новых финансовых средств;
• казначейство — осуществление операций на финансовом рынке, покупка и продажа иностранной валюты;
• фондовый отдел — работа на рынке с банковскими акциями и облигациями;
• операционный отдел — обслуживание и ведение клиентских счетов, передача в расчётный отдел поручений на проведение платежей;
• отдел отчётности — учёт клиентской базы, размера прибыли от операций, количества ценных бумаг и объёма кредитного портфеля;
• отдел экономического анализа — исследование положения рынка финансов и его перспектив.

Банки имеют и другие направления, поскольку их структура зависит от масштабов учреждения. Чтобы в дальнейшем претендовать на звание успешного руководителя банка, стоит предварительно получить опыт в его основных подразделениях.

Оплата труда

Компании для трудоустройства по профессии «Банкир»

Банковское сообщество – в числе лидеров по зарплатам, уровень которых зависит от занимаемой должности, величины банка. Портал Bankir.ru сообщает, что зарплаты банкиров растут быстрее инфляции.

Ступеньки карьеры и перспективы

Высшее образование является необходимым условием для карьеры и стартовой площадкой к профессионализму. Начать карьеру в банке можно с должности сотрудника службы клиентской поддержки, делопроизводителя, помощника бухгалтера. Зарплата начинающего специалиста, как правило, невысокая. Но зато присутствует возможность карьерного роста. Продвижение вверх по служебной лестнице банкира во многом зависит от усилий самого работника, опыта работы, уровня профессионального развития. В течение года можно стать менеджером среднего звена (руководителем отдела). При определенных способностях и стремлении есть возможность стать руководителем филиала банка, заместителем главы банка, директором банка.

Знаменитые банкиры

Майер Амшель Бауэр (Ротшильд) (1744—1812) — основатель международной династии банкиров, основатель банка во Франкфурте-на-Майне. Дело продолжили пять его сыновей: Амшель Майер, Соломон Майер, Натан Майер, Кальман Майер, Джеймс Майер. Братья создали за 20 лет крупнейший в мире международный банковский консорциум в крупнейших городах Европы (Париже, Лондоне, Вене, Неаполе, Франкфурте-на-Майне).

Пибоди (Peabody) Джордж (1795—1869) – коренной американец. В середине XIX века его банк с помощью капитала Старого Света финансировал промышленное развитие молодой республики. Без Пибоди экономика США развивалась бы не столь быстрыми темпами. И уж совершенно точно, без Пибоди не появилась бы империя Дж. П. Моргана.

Герберт Степич (нем. Herbert Stepic), родился 31 декабря 1946, Вена) — австрийский банкир. Герберт Степич создал уникальную сеть банков РЦБ и Райффайзен Интернациональ

Геращенко Виктор Владимирович родился 21 декабря 1937 г. в Ленинграде. Профессор, доктор экономических наук. Председатель Центрального Банка России в годы перестройки. В марте 2002 года его сменил на этом посту Сергей Игнатьев. Виктор Геращенко работал в Международном валютном фонде, Международном банке реконструкции и развития, Многостороннем агентстве по гарантиям инвестиций, в Европейском банке реконструкции и развития. В декабре 2003 года был избран депутатом ГД четвертого созыва.

Портет идеального банкира

Известного банкира Евгения Бернштама несколько лет назад в интервью спросили, кто такой банкир. Он ответил, что «банкир – это, прежде всего, вменяемый человек». Современный банкир должен иметь хорошее профильное образование, уметь разбираться не только в банковских продуктах, но и в жизни, прекрасно знать психологию людей. Ему необходимо обладать конструктивным мышлением и быть консерватором в хорошем смысле слова

Очень важное качество для банкира – умение эффективно работать в команде. Необходимо иметь собственную позицию, вести определенный стиль жизни, расширять свой кругозор, уметь заставлять себя идти к цели и самосовершенствоваться

Некоторые клиенты могут дать фору по экономической грамотности многим банкирам. И если экономически образованный клиент сталкивается с неосведомленностью сотрудника банка, он перестает уважать, но не самого сотрудника как личность, а банк, с которым этот сотрудник ассоциируется в сознании клиента. Чем профессиональнее, последовательнее и целеустремленнее сотрудники, тем успешнее банк, в котором они работают, тем динамичнее и увереннее развивается банковская структура государства.

Интересные факты

Профессиональные праздники:

2 декабря — Ассоциация российских банков объявила Днем банковского работника (с 2004 г.). К этому дню приурочено проведение ежегодного Международного финансового форума, на котором проходит обсуждение важнейших аспектов развития международной банковской системы и мировых финансовых рынков. А лучшие сотрудники банков в этот день получают Почетные нагрудные знаки Ассоциации. 

2 декабря — самая подходящая дата для установления банковского праздника. В этот день в 1990 г. были приняты законы «О Центральном Банке Российской Федерации» и «О банках и банковской деятельности». С этого дня началась новейшая история банковского дела в России.

Вторичное собеседование

Вторичное, или финальное собеседование – это последний и самый важный этап отбора соискателей. В ЦБ РФ оно проводится непосредственным руководителем, представителем отдела кадров и 1-2 действующими сотрудниками того отдела, куда вы устраиваетесь. Вам стоит быть готовым к двум частям собеседования: в первой части вам зададут вопросы, касающиеся вашего профессионального опыта, образования и проектов; во второй – вопросы о ваших личностных качествах, навыках межличностного общения, решения рабочих вопросов во взаимодействии с другими сотрудниками. Будьте готовы приводить примеры из вашего опыта работы или учебы – это очень ценится.

Перед собеседованием мы рекомендуем прочитать наши статьи, посвященные тактикам успешного собеседования:

Центробанк Российской Федерации – это хороший работодатель, который может предложить вам интересную, перспективную и хорошо оплачиваемую работу. Но конкурс на вакансии ЦБ РФ очень высокий. Мы рекомендуем тщательно готовиться ко всем этапам отбора на вакансии ЦБ РФ: составлению резюме, онлайн-тестированию и собеседованию. Подготовка – гарантия вашего успеха.

Ответы и решение тестов

Числовой тест

Вербальный тест

Абстрактно-логический тест

Как построить карьеру в банке?

Вероятность повышения по карьерной лестнице в банковской сфере увеличивается, если сотрудник отвечает следующему ряду условий:

Соответствующее образование (банковское дело, экономическая безопасность, экономика, торговля, бизнес и прочие схожие направления).
Качественное выполнение трудовых обязанностей (например, быстрое и полноценное обслуживание клиентов, осуществление переводов без задержек и так далее).
Реклама банковских услуг и продукции клиентам (чем больше сотрудник знает о направлениях и сферах работы банка, тем эффективнее он может предлагать его услуги).
Широкая специализация (позволяет отвечать на запросы клиента без подключения других сотрудников, уменьшает время на рассмотрение отдельных вопросов).
Повышение квалификации (важно использовать предоставляемую банком возможность получить дополнительное образование или повысить уровень уже имеющихся знаний).
Самообучение (развитие дополнительных навыков, способствующих повышению квалификации и расширению сферы интересов, например, владение иностранным языком, прохождение курсов в сфере бизнеса и торговли).

Плюсы и минусы работы в банке

Стать сотрудником банка хотят многие, ведь это солидная и престижная должность. С каждым годом количество соискателей увеличивается, поэтому банки стали диктовать свои условия, которые не всегда на руку кандидату. И все же, работа в банковской организации имеет свои плюсы:

1. Комфорт. Это самый весомый плюс, так как работать в теплом, уютном и красивом офисе мечтает каждый. В отделении всегда есть отдельная комната для отдыха, где можно перекусить, пообщаться с коллегами в обеденный перерыв.
2. Официальное трудоустройство. Все оформления сотрудников в банковских организациях только согласно Трудовому кодексу РФ. Сотрудники могут не переживать за пенсионные накопления, так как отчисления поступают вовремя и высчитываются от всей суммы заработной платы.
3. Заработная плата всегда без задержек. Работодатель строго соблюдает все требования законодательства, поэтому все выплаты окладной части и премии производятся вовремя и без задержек.
4. Льготные условия кредитования для сотрудников. Работники банка могут пользоваться услугами финансовой компании на более выгодных условиях и по сниженным ставкам.

Но, не смотря на все плюсы, работа банковского сотрудника имеет свои отрицательные стороны:

1. Полная материальная ответственность. Здесь нужно быть предельно внимательным, так как работник отвечает за подотчетные ему денежные средства.
2. Строгий дресс-код. В любой уважающей себя компании принято строгое соблюдение дресс-кода. Корпоративный стиль в одежде выбирается руководителем, и, как правило, это белый вех и черный низ.
3. Полная зависимость от должностных инструкций и показателей. Чаще всего, специалист в банке получает оклад и премию, по результатам работы. Премия зависит от качества выполненной работы и выполнения поставленных планов. Если план по объему не выполнен, сотрудник лишается части премии.

Прежде чем идти работать в банковские организации, стоит внимательно изучить все за и против, а уже потом принимать решение.

Что должен знать и уметь хороший банкир

Требования достаточно серьезные:

1. Банкир должен знать в совершенстве не только банковское дело, но и финансовое право, административное право, специфику управления персоналом.
2. Банкир должен уметь прогнозировать динамику развития национальной системы и зарубежной, понимать, какие последствия могут быть в результате укрепления или обвала той или иной валюты, как это отразится на экономике страны.
3. Специалист должен уметь планировать деятельность банка, оценивать, какие банковские продукты востребованы, теряют актуальность, не востребованы, отслеживать динамику процентной ставки по вкладам, кредитам, ипотеке в сопоставлении с предложениями других банков и положением на мировом рынке.
4. Опытный банкир с целью увеличения доходности банка может заняться инвестированием в крупные объекты, а также выступать партнером на обоюдовыгодных условиях (например, пониженная ставка по ипотеке при покупке квартиры у определенного застройщика).

Качества банкира при этом должны быть соответствующие:

• целеустремленность,
• дальновидность,
• предприимчивость,
• стрессоустойчивость,
• коммуникабельность,
• умение рисковать,
• ответственность.